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香港是一个独特的国际化城市,其工作文化和职场礼节都较为特殊。在香港工作,一定要遵循一些基本的职场礼节,以便更好的适应和融入工作环境。
相对于内地,香港的工作环境不仅在语言上有所不同,还有对一些事情的看法、工作的程序和接受的观点与内地都存在迥异,你知道哪些基本的香港职场规则呢?一起来看看吧!
1. 着装得体
香港的职场文化较为正式,着装通常要求较为正式和专业。在办公室环境中,传统的商务装是较为常见的选择,尤其是金融和法律等行业。在首次参加面试或新公司的第一天,穿着整洁得体是基本要求。并且,女生的话可以准备一些外套小西装,款式不复杂的连衣裙。
(01 图源于香港01)
2. 保持边界感
在在香港,人们更注重私人空间和独立性。避免在同事之间过于亲密或侵犯他们的个人隐私。保持一定的距离和尊重是维护良好职场边界感的关键。
另外,在香港职场上,非工作时间尽量不要打扰他人,避免在非工作小时段发送邮件或是其他通讯,尽量在工作时间内处理相关事物,以便保持工作和生活的平衡!
(02 图源于网络)
3. OT加班情况
香港职场文化中,准时上下班被高度重视,在下班之后尽量不去打扰或者麻烦同事并且在下班的聚会或者party上尽量不谈工作。如果自己的工作没有做完的话,可以自己默默OT将事情做完就走,工作中注重个人空间和独立。
(03 图源于Expivotal)
4. 隐私问题
在香港工作,对女性相对公平,公司不太在意女性的个人生活情况,例如是否结婚、年龄多大。所以,一般面对这种涉及到私人敏感的话题,一般大家都不会过问。因此,不要直接询问女性同事的年龄等私人问题!
(04 图源于香港01)
5. 准时守时
守时是香港职场文化中的一项基本要求。准时参加会议、交付工作是展示职业素养的一部分。此外,如果需要请假或迟到,提前通知是尊重他人时间的表现。
(05 图源于Yahoo新闻)
6. 社交活动
在香港,社交活动对于建立人脉关系和促进职业发展至关重要。利用好工作外的空闲时间,例如下午茶时间区和同事闲聊以下,或者参加公司或行业的社交聚会、活动,把握拓展人脉的好机会。在这些场合,保持谨慎的社交技巧,尊重他人隐私,是成功社交的关键。
(06 图源于香港01)
7. 薪资的高度保密性
在香港,对于个人薪资基本上是闭口不提的,甚至可以说是机密级别的!只有更高级别的HR有权知悉,因此,千万不要在社交中询问对方的薪资或是主动说出自己的薪资哦!
(07 图源于星岛头条)
8. 大小事通过英文email
在香港,对于email的使用频繁程度就像在内地大家都会使用微信那样,无论使用者的英语程度优劣,一般都会用英文发送email来通知事情!
(08 图源于网络)
9. 称呼不用中文大名
在香港工作,平日里大家互相称呼一般都会使用英文名,即使是同部门的同事,如果不特意过问,都不会知道对方的尊姓大名。因此,来香港工作前,请取好一个英文名吧!
在香港,各个公司也都会有各自不同的职场文化,视乎公司的传统,因此,除了知道以上基本的一些职场文化之外,去不同的公司也要提前做好功课哦!
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