前段时间网上热议,00后深圳小伙来港上门给人提供家政服务,被人指出,如果他没有香港工作许可,则属于在香港打“黑工”。因此,我们一定要确保所持证件可在香港合法工作,也不要听信不法中介的高薪骗局,以免不小心打了“黑工”,触犯香港法律。 那么,非香港永久居民什么情况下可以合法工作呢? 1. 是不是持有非香港永久性居民身份证的人就可以合法受僱? 不是的,持有身份证的同时,需要有有效的旅行证件,且证件上的逗留签注允许从事雇佣工作。通常来说,持旅行、学生、探亲签证都不可在港工作。 2. 哪些情况可以合法在港工作? • 通过非本地毕业生计划(IANG) • 高端人才通行证计划 • 优秀人才入境计划 • 输入内地人才计划 • 受养人签证(配偶子女来港定居) • 公司内部调职安排(公司申请) • 持香港单程证 3. 我是香港留学生,是否可以从事工作? 2023年香港政府出台了新政策,暂免在港就读全日制非本地硕士生参与兼职工作的限制,由11月起开始实施,试行两年。即,如果在港研究生若持有由入境处签发的「不反对通知书」,在持有有效证件,及仍在通知书上指定的学校就读,则可以在港参与兼职、实习工作。因政策试行阶段,如有疑问,最好先咨询入境处,再参与工作。 4. 若是雇主聘用了“黑工”,会受到什么惩罚? 最高可被判罚款50万元及监禁10年。 总的来说,在香港工作需要遵守香港的法律法规,并获得相关的签证许可。个人应该选择合法的雇主和工作机会,避免从事任何可能触犯法律的行为,以确保自身的权益和安全。 如在工作中需要法律咨询和援助,请与我们联系!